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Vertragsverhandler (m/w/d) Rettung und Transport

Gesundheitsmanagement/Prävention | Vollzeit (38,5 Stunden) | unbefristet


Übersicht

Arbeitgeber/-in:

AOK Niedersachsen

Standort

Walsrode oder Hannover

Bewerbungsfrist

08.12.2024

Fachgebiet

Gesundheitsmanagement/Prävention

Abteilung

Unternehmensbereich Rettung & Transport

Beschäftigungsart

Vollzeit (38,5 Wochenstunden) | unbefristet

 

Willkommen bei der Gesundheitskasse – einer starken Gemeinschaft aus vielen unterschiedlichen Menschen! Unsere individuellen Stärken setzen wir zusammen dafür ein, dass unsere Versicherten gesund bleiben und werden. Dabei entwickeln wir uns persönlich immer weiter und unterstützen uns gegenseitig auf diesem Weg. Weil für uns gilt: Besser gemeinsam weiterkommen.

Stellenprofil

Aufgaben, durch die Sie weiterkommen

  • Sie sichern eine effiziente und effektive Versorgung unserer Versicherten, indem Sie die vertraglichen Vereinbarungen mit unseren Gesundheitspartnern im Bereich Rettungsdienst und Krankenfahrten verhandeln.
  • Dazu bereiten Sie Verhandlungen u. a. mit Rettungsdienstträgern, Leistungserbringern des Krankentransportes und der Krankenfahrten vor, führen die Verhandlungen und werten diese anschließend aus.
  • Zudem überwachen Sie die Umsetzung vertraglicher Vereinbarungen mit unseren Vertragspartnern.
  • Sie beobachten und analysieren das regionale Marktgeschehen in den Rettungsdiensten etc. und identifizieren Veränderungs- und Gestaltungsmöglichkeiten.
  • Sie begleiten Projekte mit unseren Vertragspartnern zur Weiterentwicklung der rettungsdienstlichen Versorgung.

Fähigkeiten, die Sie einbringen

  • Sie sind Wirtschaftswissenschaftler/in, Gesundheitsökonom/in oder Betriebswirt/in.
  • Sie verfügen über fundierte Kenntnisse im Vertragsrecht und idealerweise über Berufserfahrung in Vertragsverhandlungen mit Rettungsdiensten.

Vorteile, die Ihren Alltag besser machen

  • Gehalt & Sozialzuschläge | Profitieren Sie von einer ansprechenden Vergütung zwischen 64.000€ - 77.200€ in Gruppe 10 BAT/AOK-Neu (je nach beruflicher Vorerfahrung) inklusive Weihnachts- und Urlaubsgeld, zuzüglich familienbezogener Zuschläge.
  • Mobiles Arbeiten | Bei uns können Sie bis zu 60% Ihrer Arbeitszeit z.B. im Home-Office arbeiten.
  • Bis zu 50 Tage Urlaub | Stocken Sie Ihren Jahresurlaub von 30 Tagen auf bis zu 50 Tage auf: mit unserem Programm „Freizeit-Invest“. Heiligabend und Silvester sind arbeitsfrei.
  • Work-Life-Balance | Ihre Arbeitsleistung in Voll- oder Teilzeit können Sie in einem Gleitzeitrahmen zwischen 6:30 und 20:00 Uhr grundsätzlich frei erbringen.
  • Persönliche Weiterentwicklung | Wir bieten Ihnen allgemeine und fachspezifische Weiterbildungen in unserem hauseigenen Bildungszentrum oder online über unsere digitale Lernplattform.
  • AOK Rente | Wir zahlen für Sie jeden Monat in unsere betriebliche Altersvorsorge mit attraktiver Verzinsung ein.
  • 365-Euro-Ticket | Mit unserem Zuschuss zahlen Sie im Jahr nur 365,- EUR für Ihr Deutschlandticket.
  • Gesundheitszuschuss | Sie erhalten jährlich 175,- EUR z. B. für Ihre Mitgliedschaft im Sportverein, in einem Fitnessstudio oder Ihren Fahrradkauf.
  • Fahrradleasing | Profitieren Sie von unserem Zuschuss zum attraktiven Dienstradleasing bei unserem Partner „Lease a bike“.
  • Gesundheitsförderung | Wir unterstützen Ihre Gesundheit mit verschiedenen Angeboten, u.a. bewegte Pause während der Arbeitszeit, Ergonomiecoaching und vielfältigen Betriebssportgruppen.
  • Exklusive Rabatte | Wir bieten Ihnen Sonderkonditionen über unsere Partner „Corporate Benefits“ und die „Machtfit-Gesundheitsplattform“

Eine umfassende Übersicht unserer Mitarbeitervorteile finden Sie hier.

 

Und jetzt?

Als Arbeitgeberin wünschen wir uns Vielfalt! Dabei begrüßen wir jedes Geschlecht und Alter, jede Nationalität sowie ethnische und soziale Herkunft, als auch Religion und Weltanschauung, Behinderung, sowie sexuelle Orientierung und Identität.

 

Ergänzen Sie Ihre Bewerbung gerne um ein kurzes Video, damit wir Sie noch besser kennenlernen. Wir freuen uns auf Ihre Bewerbung!

 

Ansprechpersonen
Fachlicher Ansprechpartner:
Jens Tiedemann
05161 4870-13700

Stefan Böhne
05161 4870-13710

 

Recruiter:
Barbara Phlix
0511 8701 87010